Se muda a otra ciudad por un nuevo trabajo y descubre que nunca la contrataron: ya los demandó

La estadounidense Camryn Spina llamó la atención de múltiples s de TikTok con un video 'GRWM' ('Get ready with me'/Ponte lista conmigo) en el que narró su paso fugaz por una empresa a la que aplicó laboralmente.

Su narración se hizo viral, llegando hasta el momento a más de 84,100 reproducciones debido a lo inusual del hecho y es que ella se mudó de Florida a Virginia, más de 16 mil kilómetros, pensando que estaba contratada para una empresa, cuando en realidad nunca fue una empleada de ésta. Al descubrirlo, la chica habló de sus intención de demandar y recibió una cuantiosa cantidad de dinero. Aquí te contamos qué fue lo que pasó.

La historia 'casi' laboral de Camryn

La chica cuenta que aplicó para un empleo en línea y tuvo una entrevista que duró una hora y media, la cual sintió que había estado increíble, tanto que justamente la citaron después a una segunda entrevista para continuar con el proceso, ya en las instalaciones de la empresa, pues su próximo jefe quería que fuera frente a frente y darle un tour por la que sería su oficina.

Cam le pidió tiempo para pensarlo, pues no era sencillo coordinar la logística para mudarse de un estado a otro, pero finalmente aceptó el trabajo emocionada, asegurando que no podía esperar para empezar.

Su 'jefe' le pidió a la joven que enviara su información a Recursos Humanos y gestionara su mail corporativo, así como sus s para ingresar a los sistemas que manejarían. Mientras tanto tuvieron juntas virtuales 2 veces a la semana durante el mes de julio para hacer la planeación de su puesto, acordando la fecha en que entraría

Después de trabajar por 7 días consecutivos, su 'jefe' le indicó a la chica que hablara a RH y revisara que ya tuviera todo lo necesario, pero después de la llamada, ella recibió un extraño e-mail donde le informaban que aún no estaba 'a bordo' ni nada, porque aún se encontraban revisando solicitudes para el empleo. Ella informó que todo era un error, pues ya estaba contratada y debían revisar bien porque necesitaba todo lo necesario para ponerse en marcha, pensando que todo quedaría ahí.

Las cosas se pusieron aún más raras cuando su 'jefe' la llamó al día siguiente a su oficina, diciendo que algo andaba mal con la verificación de sus antecedentes, lo cual le parecía ridículo, pues no tenía multas por exceso de velocidad, ni había sido detenida nunca, ni tenía ningún antecedente criminal. Él le recomendó llamar a Recursos Humanos nuevamente, donde le dieron una respuesta que no esperaba.

Al día siguiente, Camryn recibió otra llamada de RH, en la que le decían que le agradecían el interés por la vacante, pero desafortunadamente no estaba contemplada para el puesto, si se abría alguna otra vacante en el futuro, tomarían en cuenta su solicitud. Ella respondió nuevamente que tenían todo mal, pues ella ya estaba contratada, a lo que le respondieron que no era así.

La joven llamó a su 'jefe', quien prometió esclarecer la situación, mientras que ella no sabía qué hacer, pues había dejado todo por ese trabajo.

Un día más pasó y recibió otra llamada de la empresa, diciéndole que no se trataba de un error, no la contratarían y no fue elegida para el empleo.

La chica aceptó esta vez la respuesta, pero envió un mail más a RH, donde comentaba que ella entendía que algo había pasado y no fue contratada, sin embargo, necesitaba un reembolso o compensación de su parte, ya que la hicieron gastar mucho en la mudanza y trasladando toda su vida de un lado a otro, además de que trabajó 7 días para ellos. Todo lo tenía por mail, así que era fácil comprobarlo. Tenían que compensarla por todo el dinero que había gastado y los días que laboró o entablaría una acción legal, ya que tenía las pruebas necesarias para decir que hubo un ofrecimiento laboral, intención de trabajo, intención de contratación y ellos se meterían en un problema.

Los s de TikTok de inmediato empatizaron con esta historia tan inusual de la que afortunadamente la chica salió bien librada, aunque itieron que les desbloqueó un miedo más en el ámbito laboral.

El video, que fue subido el 1 de septiembre de este año, cuenta al momento con casi 5,200 comentarios y ha sido retomado por varios medios de comunicación.